Liderazgo 4.0 Entrenamientos organizacionales
¿Sabes por qué las empresas más grandes del mundo invierten billones de dólares al año en desarrollar el liderazgo transformacional de sus empleados?
- Porque impulsa la implicación laboral. Se identifican y potencian los motivadores intrínsecos de los empleados. El clima laboral mejora significativamente ya que se crea un ambiente emocionante y enriquecedor.
- Porque incrementa de la rentabilidad. Notable impacto positivo en la productividad por medio de sinergias entre los empleados y equipos de trabajo, que conlleva a la obtención de mejores resultados económicos.
- Porque disminuye la tasa de rotación del personal. Los trabajadores se sienten satisfechos en sus puestos de trabajo. Índices de abandono mínimos con menores gastos en reclutamiento y capacitación.
“Sólo hay algo peor que formar a tus empleados y que se vayan: no formarlos para que se queden”
Henry Ford
Nuestros entrenamientos de liderazgo 4.0 son programas de acompañamiento, especialmente diseñados para desarrollar y fortalecer habilidades de liderazgo adaptativo desde nuestro modelo que está basado en los pilares de SER, inteligencia relacional y obtención de resultados.
Como resultado, nuestros clientes:
- Aumentaron en el cumplimiento de metas.
- Incrementaron la satisfacción de los clientes.
- Mejoraron en el clima laboral.
El objetivo es potencializar el liderazgo en los participantes para que sean líderes influyentes, coherentes e inspiracionales en los que primen sus valores, principios y propósitos alineados a la organización y puedan adaptarse a diferentes estilos de liderazgo según el entorno.
El estilo de liderazgo en una organización depende de la cultura organizacional, el entorno, los colaboradores y el comportamiento de cada líder, es por esto, que cada programa de desarrollo de liderazgo debe estar ajustado a la realidad y las necesidades de la empresa.
El programa se desarrolla bajo nuestra metodología Evolve:
Entrenamientos de Liderazgo
Entrenamiento Creciendo como Líderes
Entrenamiento dirigido a organizaciones que deseen potenciar el liderazgo al interior de la compañía.
Es un programa derivado de nuestra experiencia, en el que fomentamos el balance perfecto entre lo técnico y lo humano, equilibrando la consciencia del Ser con el compromiso del Saber y del Hacer.
El objetivo es apoyar a quienes participan en nuestros entrenamientos a construir un aprendizaje consciente, descubriendo los comportamientos, las herramientas y prácticas que facilitan la aplicación de los conocimientos entregados en la organización.
Los participantes desarrollarán, además de sus habilidades de liderazgo, dirección de equipos, desarrollo de personas y con ello impactarán el mayor activo de la empresa que es su recurso humano, mejorando el clima laboral y los resultados.
Las competencias que desarrollarán durante el proceso, les dará el poder de dejar huella en cada persona con la que interactúen, dando prioridad a las competencias de pensamiento estratégico, planeación, inteligencia emocional, delegación, innovación y trabajo colaborativo.
Beneficios:
- En primer lugar, los miembros de la organización serán líderes empáticos e inspiradores capaces de motivar a sus equipos de trabajo.
- Además, tendrán las herramientas para movilizar personas y lograr metas eficientemente.
- Por lo tanto, la organización tendrá el liderazgo necesario para acelerar su crecimiento y superar mayores retos.
Testimonios
SANDRA MILENA GALEANO
Coordinadora Productividad Centroamérica y Caribe. Pepsico.
MIRIAM CASTRO
Coordinadora Productividad Clúster andino y Cono Sur. Pepsico.
«Genial el tiempo que compartimos, sobran las palabras de agradecimiento. Todo lo que sea conocimiento es como el agua, debe fluir sino se estanca y se daña, todo el conocimiento es muy valioso y es de agradecer. Mil gracias Ana, hay un antes y un después con tu presencia. Mil gracias».
ALEJANDRO DELGADO
Director de Operaciones. Elite Flower
«De verdad que las experiencias son supremamente enriquecedoras, yo me les quito el sombrero, se han diseñado un curso extraordinario, extremadamente bien complementado, agarran todas las puntas; hasta mi esposa me ha dicho: «tienes una actitud completamente diferente desde que empezaste el curso, me parece extraordinario lo que estás haciendo» . Es muy buena la gestión y la labor que están haciendo, por eso muchísimas gracias».
ANDRÉS ZAPATA
Production Supervisor. American Beverage Depot Llc
«Yo quiero agradecer por todo, el módulo de verdad que fue bastante completo, inclusive miramos paradigmas que a través de este módulo logré entender, varias cosas que en la misma experiencia, le vienen diciendo a uno: «los líderes nacen» o «líder solamente es el que tiene personas a cargo». Muchas cosas, de verdad que todos los ejercicios fueron clave y me llenaron bastante. De verdad mil gracias».
KAREN PAOLA GARRIDO
Ingeniera Industrial
Trabajemos juntos en tu liderazgo y el de tu organización
Lleva a tu organización al siguiente nivel con nuestros entrenamientos en Management y Liderazgo
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